شعار IBM 8-bar مجموعة أدوات الاستعداد الوظيفي للمعلمين

درس استكشاف وتخطيط الحياة المهنية

60 دقيقة

3 أنشطة

الصف التاسع-12

عتبة منخفضة، سقف عال

المعايير الأساسية المشتركة

CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.W.2
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.W.4
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.W.6
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.W.7
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.W.8
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.W.9
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.SL.1
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.SL.2
CCSSS. ELA-Literacy.CCRA.SL.3

الدرس المعتمد من قبل مخيم كريستا

تعرف معلمة تولسا السابقة وقائدة "علم من أجل أميركا" كيف يبدو الأمر عندما تتشاجر في فصل دراسي مليء بالمراهقين - وقد وافقت على هذا الدرس.

ستحتاجين

ساعة توقيت / توقيت

إذا كنت هنا، فهذا يعني أنك تبحث عن طرق لتعليم مهارات طلاب المدارس الثانوية المهنية. هذه الخطة 60 دقيقة من الدروس لديها كل ما تحتاجه لتعليم الطلاب كيفية التعامل مع التخطيط الوظيفي، والتنقل بنجاح في عالم العمل المتغير باستمرار.

ويشمل مواد وأهداف التعلم والمعايير والأنشطة والتعليمات، والصدقات الطلابية. كما نوصي بأدوات تقنية يمكنك استخدامها لجعل تجربة التعلم ممتعة وتفاعلية لطلابك.

أهداف التعلم

  • سوف يفكر الطلاب في نقاط القوة والمهارات والتطلعات المهنية الفريدة لديهم.
  • سيقوم الطلاب باستكشاف أمثلة للمسارات المهنية من خلال قراءة أو عرض ملفات تعريف من مختلف المهنيين.
  • سيتعلم الطلاب كيفية إجراء مقابلة إعلامية.
  • سوف يصبح الطلاب على دراية بأدوات الاستكشاف الوظيفي عبر الإنترنت.
  • سيقوم الطلاب بصياغة ملف تعريف على LinkedIn يمكنهم من الاستمرار في صقله وتفصيله.
  • سوف يكتسب الطلاب الثقة ويشعرون بمزيد من الراحة حول التنقل في الخيارات المهنية، واتخاذ القرارات المهنية.

02الاحماء

02
الاحماء
احصل على الطلاب على استعداد لمعالجة النشاط التالي مع سريعة افعل الآن واستخلاص المعلومات، وتأطير لمساعدتهم على فهم أهمية التخطيط الوظيفي.
افعل الآن

5 دقائق

عند دخول الطلاب إلى الفصل الدراسي أو تسجيل الدخول إلى الفصل الدراسي عبر الإنترنت، قم بعرض الشريحة التي تعرض علامات الاقتباس التالية والسؤال. يمكنك أيضا استخدام أداة تعاونية مثل Padlet ونشر السؤال هناك.

 

"الخطط لا قيمة لها، ولكن التخطيط ضروري." — دوايت د. أيزنهاور

 

"فقط لأنك قدمت خطة جيدة، لا يعني أن هذا ما سيحدث." - تايلور سويفت

 

"لم يكن لديك لرؤية الدرج كله، مجرد اتخاذ الخطوة الأولى." - مارتن لوثر كينغ جونيور.

 

هل أي من هذه الاقتباسات يتردد صداها معك؟ أي واحد (ق) ولماذا؟ ماذا تعتقد أن لهم علاقة بمهنتك المستقبلية؟ يستغرق خمس دقائق لكتابة ما كنت أقول.

استجواب دو الآن

5-10 دقائق

دعوة الطلاب للمشاركة. إذا كنت تستخدم Padlet، فامنح الطلاب الفرصة لقراءة ردود بعضهم البعض قبل المشاركة. إذا كنت تدرس شخصيا، يمكنك الاتصال البارد أو طلب متطوعين. عبر الإنترنت، يمكنك أن تطلب من الطلاب الكتابة في مربع الدردشة. كما يشارك الطلاب، لاحظ الأنماط التي تظهر في استجاباتهم.

 

بمجرد مشاركة العديد من الطلاب ، والتأكيد على أهمية اتخاذ القرارات لأسباب أساسية ، وليس مفيدة.

 

القيام بشيء ما لأسباب مفيدة يعني أنك تعتقد أن عملك هو وسيلة لتحقيق غاية ، وأنه سيأخذك إلى مكان محدد. ولكن ماذا لو لم ينجح الأمر؟

 

إن القيام بشيء ما لأسباب أساسية يعني أنك تعتقد أن عملك قيم بطبيعته، بغض النظر عما قد يؤدي إليه أو لا يؤدي إليه. والمنطق الأساسي أكثر استدامة. فهو يشجعك على مواءمة أفعالك مع قيمك ، ويسمح لك بالمرونة عندما يتعلق الأمر بتحديد الأهداف المهنية.

 

"يجب أن تعيش مع قدر معين من الغموض حول عدم معرفة ما سيحدث بعد ذلك ، لكنه يبقيك في حالة تأهب لفرص غير متوقعة وserendipity".

تأطير: لماذا نحن بحاجة إلى تعلم هذا؟

5-10 دقائق

في عالم دائم التغير ومعقد بشكل متزايد من العمل ، وبناء مهنة هو عن اكتشاف باستمرار كيف يمكنك تطبيق نقاط القوة الخاصة بك ، والعواطف ، والعمل الشاق في العالم ، للقيام بشيء مهم.

 

دعم مقاطع الفيديو:

03اختر نشاطًا

03
اختيار نشاط

04تهدئة

04
تهدئة
سواء قمت بنشاط واحد أو ثلاثة، امنح الطلاب الفرصة للتفكير وتحديد الأهداف بعد ذلك. ستساعدك هذه التقييمات الذاتية أيضًا على معرفة ما عليك القيام به بعد ذلك لمساعدتهم على تحقيق أهداف التعلم وتحقيق تقدم ذي مغزى في استكشاف وتخطيط حياتهم المهنية.
فيما يلي بعض الاقتراحات:
  • يمكنك استخدام أداة مثل Mentimeter أو استطلاع في كل مكان للقيام فحص النبض. اسأل الطلاب على مقياس من 1-5 (1 غير واثق، 5 على استعداد لاستكشاف مهنة في المستقبل الآن)، ما مدى استعدادهم للبدء في استكشاف والتخطيط لحياتهم المهنية في المستقبل. هذه المعلومات مفيدة لك أيضا ، حيث يمكنك استخدام استجاباتها للتفكير في مقدار الممارسة التي يحتاجونها وما إذا كنت ترغب في التعمق في هذه المهارة أم لا.
  • أنشئ نموذج Google الذي يمنح الطلاب مكانًا للتفكير في هدف ما وتعيينه. إليك بعض الأسئلة التي قد تتضمنها:
    • ما مدى استعدادك لاستكشاف مستقبلك المهني والتخطيط له؟
    • ما هي أفضل خطوة تالية؟
    • ما الذي تحتاج إلى المزيد من المساعدة معه؟

 

 

يمكنك أيضًا مشاركة أسئلة انعكاس إضافية يمكن للطلاب العودة إليها طوال رحلتهم المهنية، مثل:

 

  • ما هي نقاط قوتك؟ كيف يمكنك معرفة الفرق بين الضعف وشيء يحتاج فقط إلى المزيد من الجهد؟
  • هل تعرف ما أنت جيد في؟ إذا كان الأمر كذلك، كيف يمكنك أن تفعل أكثر من ذلك؟ إذا لم يكن كذلك، كيف يمكنك معرفة ذلك؟
  • هل فكرت في الصناعات أو المنظمات التي تبحث عن أشخاص يتمتعون بقوتك وطموحاتك؟ ماذا تعرف عنهم؟ ماذا يمكنك أن تفعل لمعرفة المزيد؟
  • الناس الأكثر قيمة تبرز أفضل في الآخرين. من في حياتك يرفعك؟ إلى من يمكنك التواصل للحصول على الدعم؟ كيف يمكنك أن تكون داعماً للآخرين؟
  • كيف تبني سمعتك المهنية، عن قصد وعن غير قصد؟ ما الذي قد يراه صاحب العمل المحتمل إذا كان قد وضعك في Google؟ هل تقوم باستخدام منصات مثل LinkedIn بعناية للترويج لنفسك والتواصل مع الأشخاص الذين يقومون بأعمال تهمك؟
  • ما هي الخطوة التالية بالنسبة لك؟