कार्यान्वयन गाइड

नौकरी आवेदन अनिवार्य

अपने छात्रों के बारे में सोचने और उनके पहले नौकरी के लिए तैयार करने में मदद करें- और उन्हें अपने रिज्यूम के लिए एक डिजिटल बैज अर्जित करने में मदद करें!

अवलोकन

क्या आपके छात्र पहली बार कामकाजी दुनिया में प्रवेश करने वाले हैं? क्या वे ग्रीष्मकालीन नौकरियों या इंटर्नशिप के लिए आवेदन करने के लिए तैयार हो रहे हैं? क्या वे फिर से शुरू और साक्षात्कार प्रक्रिया के बारे में जोर दिया? छात्रों और शिक्षकों के लिए SkillsBuild 'अपनी पहली नौकरी के लिए तैयारी" पाठ्यक्रम उन्हें पहली नौकरी खोज के सभी पहलुओं के साथ आराम पाने में मदद करने के लिए एक महान संसाधन है। यह कवर करता है:

  • कैसे एक व्यक्तिगत ब्रांड का निर्माण करने के लिए
  • उन कंपनियों और भूमिकाओं पर शोध कैसे करें, जिसके लिए आप आवेदन करना चाहते हैं
  • कैसे एक स्टैंड आउट फिर से शुरू शिल्प के लिए, यहां तक कि कोई काम के अनुभव के साथ, और
  • कैसे इक्का करने के लिए अपने interviewCo-आईबीएम और NAF द्वारा बनाई गई, इस पाठ्यक्रम पहली बार नौकरी चाहने वालों की ओर सक्षम है, लेकिन कौशल और प्रथाओं है कि अपने कैरियर के दौरान प्रासंगिक है शामिल हैं, तो यह हाई स्कूल और कॉलेज के छात्रों के लिए एक जैसे एकदम सही है ।

 

टैग:कार्यस्थल कौशल, नौकरी प्रस्तुत करने, हाई स्कूल, इंटर्नशिप प्रस्तुत करने, नकली साक्षात्कार, फिर से शुरू

 

भाषा की उपलब्धता:अंग्रेजी, स्पेनिश, पुर्तगाली (ब्राजील), फ्रेंच

 

अनुशंसित छात्र दर्शक:

  • कश्मीर-12: 9वीं-12वीं कक्षा 
  • कॉलेज स्तर के छात्र

 

छात्रों और शिक्षकों को सीखने के लिए अन्य SkillsBuild के लिए कनेक्शन:छात्र आईबीएम के व्यावसायिक कौशल पाठ्यक्रमों और बैज को पूरा करके अपने रोजगार कौशल को और विकसित कर सकते हैं।

छात्रों के लिए सीखने को पूरा करने के लिए अनुमानित समय

~ प्रति मॉड्यूल 2 घंटे

~ 4 मॉड्यूल को पूरा करने और बैज अर्जित करने के लिए 7-8 घंटे

कार्यान्वयन विचार

यह एक सप्ताह में करो:एक "नौकरी प्रस्तुत करने सप्ताह" पकड़ो और अपने छात्रों को प्रति दिन एक मॉड्यूल (सोमवार-गुरुवार) को पूरा करने के लिए पूछना । अंतिम दिन, एक लाइव (आभासी या व्यक्ति में) साक्षात्कार दिवस पकड़ो और दिन के अंत में अपने रिज्यूम और साक्षात्कार प्रदर्शन की गुणवत्ता के आधार पर शीर्ष तीन "उंमीदवारों" इनाम ।

 

यह एक इकाई/ग्रीष्मकालीन सत्र में करें:संबंधित शिक्षक संसाधनों का उपयोग करें और चार सप्ताह की समय अवधि में प्रति सप्ताह एक मॉड्यूल आवंटित करें । समय में निर्माण के लिए जांच में छात्रों के साथ प्रत्येक दिन वे क्या सीख रहे है और काम वे पाठ्यक्रम के भाग के रूप में कर रहे है की समीक्षा करें । इकाई के अंत में डिजिटल बैज अर्जित करने की उनकी क्षमता के आधार पर क्रेडिट या ए ग्रेड असाइन करें।

 

यह एक वर्ग में एंबेड:चाहे आप एक कॉलेज और कैरियर तत्परता शिक्षक, कार्यस्थल सीखने शिक्षक, या युवा विकास पेशेवर स्कूल के बाहर छात्रों के साथ काम कर रहे हैं, तो आप अकादमिक वर्ष के पाठ्यक्रम पर समय-समय पर पाठ्यक्रम आवंटित कर सकते है और शिक्षक सामग्री है कि पाठ्यक्रम के लिए संरेखित करने के लिए सुनिश्चित करने के लिए छात्रों को अभ्यास और पाठ्यक्रम के माध्यम से सीखा कौशल debrief का अवसर है का उपयोग करें । हमारे नौकरी आवेदन अनिवार्य पाठ्यक्रम मानचित्र का उपयोग करें विषय में एक व्यापक देखो में अपने छात्रों का नेतृत्व । 

दूसरे क्या कह रहे हैं

कुल मिलाकर, मैंने पाया कि आपकी पहली नौकरी पाठ्यक्रम की तैयारी बेहद मददगार है। यह उपयोगकर्ता के अनुकूल था, सामग्री पर सही था, और यह मेरे छात्रों को देखने के अपने दृष्टिकोण को व्यापक बनाने में मदद करने के लिए एक अच्छा प्रतिबिंब घटक दिया । - लैटोनिया एटकिंस, स्काईलाइन हाई स्कूल

 

आपकी पहली नौकरी पाठ्यक्रम के लिए तैयारी उत्कृष्ट थी - सबक जानकारीपूर्ण थे, कदम से कदम अवधारणाओं को तोड़ दिया, और प्रत्येक मॉड्यूल में आकर्षक वीडियो शामिल थे। मैं प्यार करता था कि यह ऑनलाइन और पूरी तरह से स्वयं अपने छात्रों के लिए निर्देशित किया गया था । -ग्लेंडा अल्गाज़, मियामी झीलों शैक्षिक केंद्र और तकनीकी कॉलेज